企業名

株式会社アスパーク

ポジション

キャリアコンサルタント

仕事内容

人材コンサルタント業務について

求職者やエンジニアと企業を結びつける橋渡し役を担います。両者をベストマッチングに導くことができれば、どちらからも感謝されるやりがいの 大きな仕事です。

仕事の流れ
  1. 人材派遣に関して、採用ニーズのある企業へアプローチ
  2. 保持資格やスキルなど求める人材像や人数、期日などをヒアリング
  3. ヒアリング内容と、求職者・エンジニアの希望とをマッチングし、該当者に企業・仕事をご紹介
  4. 求職者・エンジニアが興味を持ち、就業の意思が固まれば、勤務開始に向けた段階へ
    ※面接はありませんが、派遣期間中にエンジニア・企業とも、就業に問題はないかなどのフォローが重要です。

組織/風土

同社の平均年齢は20代と非常に若い組織です。実績を残せば、年齢や社歴を問わず評価されるため、 キャリアアップに関しても、誰もが平等にチャンスを与えられています。 性別も関係なく、女性管理職が在籍し、他にもたくさんの女性が活躍している会社です。 また、やる気のあるメンバーにはどんどん任せる風土が根付いており、 実際に3年目で海外支社立ち上げ、4年目で事業会社社長に抜擢された新卒入社の先輩達もいます。

キャリアパス

  • リサーチャー（先輩のサポートが必要なレベル）
  • コンサルタント（日々の業務を自己完結できるレベル）
  • シニアコンサルタント（難しい対応も任せられるレベル）
  • チーフコンサルタント（メンバーへのアドバイスができるレベル）
  • リーダー（メンバーを持つ管理職）
  • グループリーダー（リーダーを統括する管理職）
  • マネージャー（事業責任者候補）
  • ゼネラルマネージャー（事業責任者）

勤務地

全国各拠点

勤務時間

9:00~18:00
（実働8時間）
※ほとんどの社員が遅くとも20時頃までには退社しています。

給与

250,000円＋インセンティブ
※能力などを考慮して加給・優遇しています
※上記月給額はみなし残業代（52時間分／70,000円以上）を含む

【収入アップのキャンペーンが年4回あります】
頑張りを正当に評価する当社では、2種類のインセンティブを用意しています。
（1）目標達成時に支給されるインセンティブ
（2）利益率に応じたインセンティブ
※さらに月給額がアップするキャンペーンを年4回の割合で実施しています。

年収例
8,000,000円／28歳（入社4年目）
月給460,000円＋賞与＋インセンティブ400,000円
10,000,000円／32歳（入社5年目）
月給560,000円＋賞与＋インセンティブ480,000円

昇給：年1回（5月）
賞与：年二回（7月・12月）
昨年度実績；4か月分

休日休暇

完全週休2日制（土日祝）
GW休暇
年次有給休暇
年末年始休暇
夏季休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇（取得実績9名）

待遇・福利厚生

交通費全額支給
各種手当
【時間外手当・住宅手当（東京：月40,000円、大阪・名古屋：月35,000円、その他：月30,000円）※勤務地より1.5 ｋｍ圏内に限る】
技術手当
赴任手当
役職手当
各種社会保険完備
退職金制度報奨金制度
独身寮あり
サークル活動あり（カー ト、ヨット、テニスなど）
社内レクリエーションあり